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我國(guó)對(duì)新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)作出頂層設(shè)計(jì)

2018年01月31日19:40 | 來(lái)源:新華網(wǎng)
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原標(biāo)題:我國(guó)對(duì)新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)作出頂層設(shè)計(jì)

新華社北京1月31日電 中共中央、國(guó)務(wù)院近日印發(fā)關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見(jiàn),對(duì)新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)作出頂層設(shè)計(jì)。

意見(jiàn)明確了新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)的目標(biāo)任務(wù):經(jīng)過(guò)5年左右努力,教師培養(yǎng)培訓(xùn)體系基本健全,職業(yè)發(fā)展通道比較暢通,事權(quán)人權(quán)財(cái)權(quán)相統(tǒng)一的教師管理體制普遍建立,待遇提升保障機(jī)制更加完善,教師職業(yè)吸引力明顯增強(qiáng)。教師隊(duì)伍規(guī)模、結(jié)構(gòu)、素質(zhì)能力基本滿足各級(jí)各類(lèi)教育發(fā)展需要。

到2035年,教師綜合素質(zhì)、專業(yè)化水平和創(chuàng)新能力大幅提升,培養(yǎng)造就數(shù)以百萬(wàn)計(jì)的骨干教師、數(shù)以十萬(wàn)計(jì)的卓越教師、數(shù)以萬(wàn)計(jì)的教育家型教師。教師管理體制機(jī)制科學(xué)高效,實(shí)現(xiàn)教師隊(duì)伍治理體系和治理能力現(xiàn)代化。教師主動(dòng)適應(yīng)信息化、人工智能等新技術(shù)變革,積極有效開(kāi)展教育教學(xué)。尊師重教蔚然成風(fēng),廣大教師在崗位上有幸福感、事業(yè)上有成就感、社會(huì)上有榮譽(yù)感,教師成為讓人羨慕的職業(yè)。

意見(jiàn)圍繞全面加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),不斷提升教師專業(yè)素質(zhì)能力,深化教師管理綜合改革,不斷提高教師地位待遇,確保政策舉措落地見(jiàn)效等方面提出了具體舉措。

針對(duì)社會(huì)關(guān)注的師德失范、學(xué)術(shù)不端等問(wèn)題,意見(jiàn)提出,推行師德考核負(fù)面清單制度,建立教師個(gè)人信用記錄,完善誠(chéng)信承諾和失信懲戒機(jī)制。為振興教師教育,意見(jiàn)明確,實(shí)施教師教育振興行動(dòng)計(jì)劃,建立以師范院校為主體、高水平非師范院校參與的中國(guó)特色師范教育體系。為理順體制機(jī)制,意見(jiàn)提出創(chuàng)新和規(guī)范中小學(xué)教師編制配備,優(yōu)化義務(wù)教育教師資源配置,完善中小學(xué)教師準(zhǔn)入和招聘制度,深化中小學(xué)教師職稱和考核評(píng)價(jià)制度改革等。為真正讓教師成為令人羨慕的職業(yè),意見(jiàn)要求,確立公辦中小學(xué)教師作為國(guó)家公職人員特殊的法律地位,明確中小學(xué)教師的權(quán)利和義務(wù),強(qiáng)化保障和管理。(記者胡浩)

(責(zé)編:孫競(jìng)、袁勃)

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