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蘇州大學(xué)校長熊思東代表:充分發(fā)揮高?萍紕(chuàng)新主力軍作用

2022年03月11日08:32 | 來源:光明日報
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原標(biāo)題:充分發(fā)揮高?萍紕(chuàng)新主力軍作用

   【建真言 謀良策】

   今年的政府工作報告提出,深入實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略。

   高校在加強基礎(chǔ)研究和推動實現(xiàn)科技自立自強方面責(zé)無旁貸,要充分發(fā)揮科技創(chuàng)新主力軍作用。

   高校應(yīng)主動對接科技創(chuàng)新主戰(zhàn)場,推動學(xué)科發(fā)展與未來科技布局相一致、與重大創(chuàng)新方向相匹配,打造集原始創(chuàng)新、技術(shù)研發(fā)、成果轉(zhuǎn)化為一體的全鏈?zhǔn)絼?chuàng)新生態(tài)系統(tǒng),重點組織、系統(tǒng)推進原創(chuàng)性突破。通過深化校地、校企融合共生,促進創(chuàng)新主體協(xié)同、創(chuàng)新要素流動以及創(chuàng)新資源共享,共同搶占科技創(chuàng)新制高點,提高成果轉(zhuǎn)化成效。

   人才是高?萍紕(chuàng)新的主體,當(dāng)前要重點解決創(chuàng)新主體在傳統(tǒng)科研模式中能力不足與創(chuàng)新意愿不強的問題,實施精準(zhǔn)評價和差異化評價。首先,評價要注重實現(xiàn)人崗匹配、人事相宜,讓最合適的人承擔(dān)相應(yīng)任務(wù),加大對優(yōu)秀科技工作者和團隊的支持和激勵力度;其次,評價要動態(tài)看待科技人才個體的成長和變化,有效激勵人才在能力和業(yè)績方面持續(xù)提升;最后,評價要有戰(zhàn)略觀,鼓勵十年磨一劍,建立代表作制度。

   (記者蘇雁采訪整理)

(責(zé)編:溫璐、吳楠)

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