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職場(chǎng)案例:活多錢(qián)少,如何平衡心態(tài)?

2013年01月15日09:34    來(lái)源:東方早報(bào)    手機(jī)看新聞

  我在一家小的廣告公司做活動(dòng)執(zhí)行,但上司還要我做預(yù)算表、寫(xiě)策劃、做PPT,甚至在主持人檔期沒(méi)空時(shí),讓我趕鴨子上架救場(chǎng)。事情比我入職時(shí)說(shuō)的多了很多,但工資卻不多,活動(dòng)獎(jiǎng)金也沒(méi)多少,真是煩死人。

  如果從工作的專(zhuān)業(yè)性來(lái)看,現(xiàn)在做的事情本不該你做,你可以就這個(gè)方面向主管反映你的能力、精力不夠。但事情有時(shí)沒(méi)有這么簡(jiǎn)單。小公司,不像大公司那樣一個(gè)蘿卜一個(gè)坑,分工明確,因?yàn)槿耸稚伲猿3R粋(gè)人要身兼數(shù)職,這是一個(gè)現(xiàn)實(shí)情況。

  另外,如果一直抱著給我多少錢(qián),我就做多少事的觀念,雖然符合公平取酬的道理,但無(wú)形中也可能給自己的未來(lái)發(fā)展畫(huà)地為牢。

  我也曾在廣告公司呆過(guò),崗位是文案,可一進(jìn)去就被派到活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)幫忙發(fā)材料、做接待。后來(lái),什么預(yù)算、策劃、詢價(jià)、采購(gòu)也都交給我做,雖然當(dāng)時(shí)我不樂(lè)意,也不懂,但公司沒(méi)有其他人手,只能硬著頭皮上場(chǎng)。時(shí)間長(zhǎng)了,我發(fā)現(xiàn)多做還是有好處的。最起碼,讓老板看到了我在文案之外的能力,并且有了很多升職的機(jī)會(huì)。

  再看看近期的兩條消息。李安在拍《少年派的奇幻漂流》時(shí),為在水下取景了解海底拍攝細(xì)節(jié),56歲的李安拉上兩個(gè)孩子一起學(xué)潛水,最后還考出了執(zhí)照;而張震為了在《一代宗師》中詮釋好角色,從2009年開(kāi)始每天不間斷早、晚各苦練3小時(shí),沒(méi)想到戲還沒(méi)上映,就在長(zhǎng)春開(kāi)鑼的“神槍杯”八極拳武術(shù)比賽上榮獲全國(guó)青年組第一,成為“武林高手”。這兩人早已功成名就,照理說(shuō)無(wú)需這樣拼命,但他們依然這樣做。這是否能給你一點(diǎn)啟發(fā)?

  就你的情況來(lái)看,你是做活動(dòng)執(zhí)行的,以后有可能會(huì)憑經(jīng)驗(yàn)和成績(jī)升職,但升職后,你仍需面臨那些目前看來(lái)不相干的案頭工作:策劃、預(yù)算、PPT、報(bào)告與計(jì)劃,到時(shí)現(xiàn)學(xué),可能來(lái)不及。你不妨這樣看,現(xiàn)在讓你做的這些工作,其實(shí)是在為你的未來(lái)發(fā)展打基礎(chǔ)。記住,不要小看自己,一切都有可能。

(責(zé)任編輯:袁勃、林露)


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