近日，海南省瓊海市“2025年就業(yè)‘職’通車暨瓊海+瓊中勞務品牌協作專場招聘會”舉行。46家企業(yè)攜846個就業(yè)崗位集體亮相，為應屆畢業(yè)生和求職市民提供了豐富選擇，吸引了眾多求職者咨詢應聘。圖為求職者在招聘現場咨詢應聘。 蒙鐘德攝（人民視覺）

一段時間以來，教育部會同相關部門聚焦穩(wěn)崗擴崗推出系列增量政策舉措，拓展吸納就業(yè)崗位空間，優(yōu)化人崗匹配對接服務，強化困難群體就業(yè)幫扶，著力促進2025屆高校畢業(yè)生高質量充分就業(yè)。

拓展就業(yè)空間

不久前的畢業(yè)季，廣西醫(yī)科大學操場上，一場就業(yè)雙選會引人關注：前來招聘的既有廣西本地企業(yè)，也有區(qū)外龍頭企業(yè)﹔除醫(yī)藥類崗位，雙選會還設置人工智能類專區(qū)、教育類專區(qū)等滿足學生多樣化就業(yè)需求。

“這場雙選會規(guī)模大、崗位多，能和用人單位當面溝通，對我們的就業(yè)很有幫助?！眮淼秸衅笗F場的學生黃晨曦說。

這是教育系統(tǒng)做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的生動縮影。做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作，關鍵是拓渠道、挖崗位。為此，有關部門和各高校在拓寬就業(yè)渠道方面持續(xù)發(fā)力。

加大政策支持力度——今年以來，教育部會同人力資源社會保障部、財政部等部門推出系列促就業(yè)政策，支持民營企業(yè)、中小企業(yè)穩(wěn)崗擴崗，首次將一次性擴崗補助對象范圍由企業(yè)擴大到社會組織，激發(fā)各類經營主體吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的積極性和主動性。

推動各項舉措落到實處——6月以來，在高校畢業(yè)生就業(yè)工作沖刺階段，教育部會同相關部門加力擴崗，先后舉辦多場“百縣對百校促就業(yè)行動”校企供需對接會和人才招聘會。

例如，6月10日，在浙江寧波舉行的首場校企供需對接會，匯集了長三角地區(qū)百強縣優(yōu)質企業(yè)180余家，提供就業(yè)崗位7000余個。

提升就業(yè)能力

對於高校畢業(yè)生來說，幫助其優(yōu)化知識與技能結構，精準匹配企業(yè)對復合型人才的需求，可以很好提升他們的就業(yè)競爭力。

為此，面向新興產業(yè)急需的知識和技能要求，教育部部署實施高校學生就業(yè)能力提升“雙千”計劃，推動各地各校分別建設了2600余個“微專業(yè)”和1100余門職業(yè)能力培訓課程，幫助學生補齊知識和技能結構短板，在離校前迅速提升就業(yè)能力。

各地也注重結合自身特點，幫助更多高校畢業(yè)生落實去向。

山西啟動實施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務提升工程，將高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務提升工程列入2025年省政府民生實事﹔吉林組織69名人社部門干部掛鉤聯系省內69所高校，開展就業(yè)政策宣傳、協助就業(yè)指導、促進校企精準對接﹔福建強化部門協同，通過常態(tài)化對接聯絡、定期研究會商、組織進校招聘、提供政策支持等，加力拓展高校畢業(yè)生就業(yè)崗位。

一系列務實舉措，有效助力畢業(yè)生順利就業(yè)、更好擇業(yè)。

強化服務接續(xù)

目前正處高校畢業(yè)生集中離校期，進一步做好離校未就業(yè)困難群體高校畢業(yè)生就業(yè)幫扶至關重要。

近期，教育部指導各地教育部門與當地人力資源社會保障部門做好信息銜接和服務接續(xù)，確保有求職意願的離校未就業(yè)畢業(yè)生及時享受公共就業(yè)服務，通過參與職業(yè)能力培訓、就業(yè)見習等盡早落實去向。農業(yè)農村部開展“雨露計劃+”就業(yè)促進行動，幫助脫貧家庭新成長勞動力就業(yè)。

針對困難群體畢業(yè)生，有關部門也指導各地各高校為他們提供有溫度、有針對性的幫扶服務。

例如，教育部會同共青團中央實施困難家庭學生就業(yè)幫扶計劃，組織高校團干部與幫扶對象“一對一”結對。此外，教育部在財政部支持下指導地方實施“宏志助航計劃”，針對2025屆畢業(yè)生舉辦“宏志助航”專場招聘活動1124場，提供崗位110余萬個。

據悉，教育部將依托國家大學生就業(yè)服務平臺，持續(xù)為離校未就業(yè)畢業(yè)生提供“不斷線”就業(yè)服務。其中，2025年科研助理崗位供需對接活動暨直播帶崗活動線上招聘專區(qū)將持續(xù)至8月底。

（據新華社北京電  記者王鵬）

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