青海 性格內(nèi)向、年齡太小取消錄用

2011年10月，中國(guó)保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)青海監(jiān)管局招錄6名公務(wù)員。27歲的黃紅通過(guò)了國(guó)家公務(wù)員考試、專(zhuān)業(yè)考試、面試和體檢，面試成績(jī)和總成績(jī)排在該局“專(zhuān)業(yè)監(jiān)管崗位”第一名。但是，滿(mǎn)心歡喜的她隨后接到了該局人事處的電話(huà)，“我被告知‘崗位匹配度不夠，理由是性格內(nèi)向’，被取消錄用�！�

和黃紅一樣，岳太杉和郭華東也在青海保監(jiān)局招錄最后關(guān)頭被取消錄用資格。岳太杉稱(chēng)，他被通知“崗位匹配度不夠，理由是協(xié)調(diào)能力弱”。郭華東表示，他被拒絕的理由是“年齡太小、工作時(shí)間太短”。三人多次向青海保監(jiān)局索要拒絕錄用理由的書(shū)面文件，但青海保監(jiān)局并沒(méi)有提供書(shū)面文件，并否認(rèn)是因上述理由拒絕錄取。